ส่องธุรกิจบาคาร่าแบบแฟรนไชส์น่าทำปี2015

Posted by admin - December 30th, 2013

เก้า สิบเก้า เปอร์เซ็นต์ของ Applebee มี แฟรนไชส์ ​​, แฟรนไชส์ ​บาคาร่าออนไลน์ให้ อิสระในการ จัดงาน ความคิดสร้างสรรค์ ที่ไม่ซ้ำกัน ไปยังสถานที่ ร้านอาหาร ของพวกเขา ทั้ง สอง ถือ bashes Applebee ปีใหม่ เป็นเจ้าของ โดย บริษัท Tankel ของ แอปเปิ้ล อิงค์ เมโทร ซึ่งเป็นเจ้าของ รวม 36 Applebee ใน นิวยอร์ก ห้าเมือง เวส และ ร็อกแลนด์ มณฑล

เครือข่าย อื่น ๆ จะได้รับ ในการดำเนินการ ได้เป็นอย่างดี TGI Friday มี “แพคเกจ วีไอพี คู่ ของ แชมเปญ ” สำหรับ $ 1095 ในสถานที่ที่ ไทม์สแคว ของ ร้านอาหาร Time Square Ruby Tuesday ได้ ตั๋ว ไป ราคา $ 295 $ 495 ที่มี ตัวเลือก แพลทินัม วีไอพีสองสถานที่ Applebee ในไทม์สแคว “เขต ล็อค ลง” จะนำเสนอลูกค้า บุฟเฟ่ต์, บาร์เปิด ดีเจ และ ฟลอร์เต้นรำ เพื่อ $ 375 วาดที่สำคัญ ของเหตุการณ์ที่ เป็นที่ตั้ง ของ – ในระยะที่ โดดเด่นของเวลา ที่มีชื่อเสียง ของบาคาร่าสแควร์ ลูก เที่ยงคืน ลดลง

ทุบตีมี น้อยมากใน การร่วมกันกับ”คืน ออก ” ทั่วไปที่ ห่วงโซ่ “ใน ทุกขั้นตอน ที่คุณทำ คุณจะได้ ดำดิ่ง ใน ฝูงชน ของผู้คนจาก ทุกเดิน ชีวิต จากทุกพื้นที่ของ โลกใน ทุกเพศทุกวัย ” สัญญาว่า เว็บไซต์ของ เหตุการณ์ที่เกิดขึ้น “มี ไม่มีที่ไหนเลยอื่น ใน โลกยกเว้น การแข่งขันกีฬาโอลิมปิก ที่คุณจะ เป็นรอบ เช่นความหลากหลายของกลุ่ม คน ”

ที่เกี่ยวข้อง: พริก กำลังจะกลายเป็น ธุรกิจบาคาร่าการจัดส่ง- สำหรับการ สั่งซื้อ $ 125 และ ขึ้น

เชน Tankel , แฟรนไชส์ ​​ที่เป็นเจ้าของ ทั้งสอง Applebee ‘s ที่ เหตุการณ์จะ เกิดขึ้นอ้าง ร้านอาหารมักจะ ” เต็มไป ด้วย จันทัน” ใน วันส่งท้ายปีเก่า Tankel คาดว่า ประมาณ 500 ลูกค้า ที่ร้านอาหาร ในแต่ละปี นี้ด้วย การแสดงที่ ออกจาก เมืองและ ระหว่างประเทศที่แข็งแกร่ง

Tags: , , , ,

การวางแผนธุรกิจหุ้นส่วนบาคาร่าออนไลน์

Posted by admin - December 29th, 2013

มี วุฒิภาวะใน งานฝีมือ พิน ที่ สร้างความประทับใจบาคาร่าออนไลน์ ของจิตวิญญาณ เก่า ปีใน การเดินทางที่ มีความยาว เป็น แต่นี้เป็น เพียงขั้นตอนแรก สำหรับเธอ แต่ ความมั่นใจ ก็อาจจะเป็น ที่จะนำมัน วิธีการอื่นที่ เธอ เป็นธรรมชาติ เนื้อเพลง ของเธอ ครอบคลุม ความวุ่นวายทางอารมณ์ ด้วยโดยตรง สดชื่น ชัดเจน ไม่โอ้อวด เพลง ที่นี่เป็นที่เคย อมตะและ ลา คูรัน , ฝังรากหยั่งลึก ใน เสียง พื้นบ้านร่วมสมัย ของ วงเหมือน Lumineers

เบื้องต้นขณะนี้ สามารถดาวน์โหลดได้ที่ร้าน ตามปกติ ทั้งหมดรวมทั้ง Amazon และ iTunes ซีดี ทางกายภาพ สามารถซื้อผ่าน เว็บไซต์ของตัวเอง ของ พิน ที่คุณ ยังสามารถ ให้ทัน กับสิ่งที่ปรากฏ ล่าสุดของเธอ คาดหวังที่จะบาคาร่าออนไลน์ ได้ยินมากจากเธอ ในอนาคต
เขา ใส่กัน วงดนตรี ที่มี การโยกร้อง ทรายของ แฟรงก์ ลูกไม้ ที่ ยังเล่น บาง ทรอมโบน เฉลี่ย พร้อมกับ แกรี่ Oleyar ไวโอลิน ยีน Boccia เบส เดฟ Halpern บนกลอง และ ฝูงห่าน ของ ชาวบ้านที่ มีความสามารถ ทั่วไป อัลบั้ม ที่พวกเขา ได้มาด้วย จ่ายสักการะ บางอย่างเพื่อให้ ความคิดของ บลูส์ แบบดั้งเดิม เพิ่มสัมผัสของประเทศ หิน และจังหวะ แม้ โบราณ และบลูส์ แพคเกจทั้งหมด รวมกันของ เขาและ เสียงร้อง ที่ ทำให้ผมนึกถึง บรรยากาศ ของ โจ อร์เนอร์บอส ของ บลูส์

ของ แทร็คที่ อยู่ในแผ่นซีดี สิบสอง เป็น บรรเลงบาคาร่าออนไลน์ ,ฮอร์น ที่มุ่งเน้น ” แครกเกอร์แจ็ค ” และกีต้าร์ เป็นศูนย์กลาง ” ผลตอบแทนลดลง ” ซึ่ง ปิด อัลบั้ม ทั้ง ผู้หญิง และ เพโทร soloists เป็น พลัง ที่ทำให้ มากที่สุดของโอกาส ของพวกเขา

ชุด เปิด กับสอง รักสนุก ” เพลง ผู้หญิง ที่ดี ” “ผมเคย เห็น ทุกอย่าง ” และอุปมา ” รสชาติเหมือน ไก่ ” ก่อนที่จะ เริ่มดำเนินการ ในบันทึก รุนแรงมากขึ้น ด้วยความโกรธ อึมครึม ของ ” God of War ” ซึ่งเป็น การประท้วง มากขึ้นกว่า บลูส์ นี้ ตามด้วยสีเข้ม ร้ายแรง ” บังสุกุล คน ทำงาน ” กับ การทำซ้ำ ฉลาด ของ “ฉัน ทำงาน” ที่เน้นความจำเป็น ในการทำงาน ซ้ำ ๆ ความหมาย หายไป จ้าง ทั้งสอง ชิ้น ตี ของ ยุค 60

โจ Wymer เพิ่ม เสียง ที่อุดมไปด้วย ของเธอ ไปกับ ผู้หญิง ในแบบดั้งเดิมมากบาคาร่าออนไลน์ “ผมเคย เปลี่ยน วิธี ของฉัน ” และ น้ำตามัน ขึ้น ปรับแต่งเป็น ไฮไลท์ บลูส์ ของอัลบั้ม ” เนยถั่วลิสง และ เยลลี่ ” ข้อเสนอโอกาส ที่น่าสนใจสำหรับ บางงาน เดี่ยว ทรอมโบน สกปรกและ “เฮ้ คุณ กำลัง มองหา ที่ดี” มี บางทีเสียง ที่ทันสมัยที่สุด บนแผ่นดิสก์ สุดท้าย ” เมาส์ ในบ้าน ” เป็นคลาสสิกของ การใช้งาน ผิด ลูกไม้ ขาย ด้วยความเอร็ดอร่อย

ไพเราะ คิดและ จัดเรียง อย่างสวยงาม บทนำเป็น อัลบั้มเปิดตัว ที่ประสบความสำเร็จ อย่างน่าทึ่ง โดยนักร้อง นักแต่งเพลง แซม พิน โดยเน้น เสียง พิน ไม่มีตัวตน ของ11 เพลง รวมถึงเสนอ ภาพของ ศิลปินที่ รู้ว่าเธอเป็นใคร ในขณะ นี้ ใน ช่วงต้น อาชีพของเธอ

เปี่ยม ไปด้วย กีตาร์ นิ้ว เลือก และ โครงกระดูก สาย เปียโน อะคูสติก พิน และ ร่วมผลิต Alena โมแรน สร้าง บรรยากาศของความ ฝัน เศร้า บางครั้ง การครุ่นคิด ที่ ” Stay Here ” สตริง โอฬาร ให้มูลนิธิ เพื่อสนับสนุนการ ร้อง พล่าน เคาะ จะใช้ เท่าที่จำเป็น ตลอด การตกแต่ง มักจะ เห็นอกเห็นใจ มากกว่าจะเป็น แรงผลักดัน ที่อยู่เบื้องหลังของ เพลง ใดก็ตาม เพลง เช่น ” แอตเทิล ” และ ” คุณไม่เคย จะ ” สร้าง ช้า ตั้งใจ ที่จะ มีอิทธิพล crescendos

สิ่งหนึ่งที่ พิน ไม่เคยสูญเสีย สายตาของ เป็น สำคัญสำคัญคาสิโนออนไลน์ ของโครงสร้าง เพลง ท่วงทำนอง ของเธอ ไหลตามธรรมชาติ แต่ไม่เคย คาดฝัน มักจะมีการบิด ที่น่าแปลกใจ ที่ช่วยให้ เพลงของเธอ ที่น่าสนใจและ คุ้มค่าที่ ตะขอจมอยู่ใน ช่วงเวลา มากกว่า การประกาศ ตัวเอง

กว่าปีที่ นักดนตรี ได้นำบลูส์ ขั้นพื้นฐาน ในคาสิโนความหลากหลายของบาคาร่า ทิศทางที่แตกต่าง แดนนี เพโทร และสีฟ้า โครงการ มีการสำรวจ บางส่วนของ คำแนะนำ เหล่านั้น…

Tags: , , ,

การควบคุมร้านค้า

Posted by admin - December 16th, 2013

รัฐบาล ตัดสิน สิทธิ ในการทำงาน ยังไม่ได้ รับการว่าจ้าง พนักงาน เพิ่มเติมใด ๆ ที่จะจัดการกับ ข้อร้องเรียน มากมาย ที่คาดว่าจะ ยื่น วันที่ 1 มกราคม

FWCแม้ จะ ฝึกอบรมพนักงาน ใน ” ความยืดหยุ่น ” ส่วนบุคคล ที่จะ เตรียมความพร้อมสำหรับ น้ำท่วม dobbingคาดว่า

FWCได้รับ อำนาจใหม่ ที่จะสั่ง ผู้บังคับบัญชา หรือคนงาน ที่จะหยุด พฤติกรรม ข่มขู่

อาสา สมัคร นักเรียน มีประสบการณ์การทำงาน และลูกค้า แม้ จะถูกจับ ขึ้นมาใน ระบบ ใหม่ซึ่ง ยังครอบคลุมถึง พนักงานผู้รับเหมา และผู้รับเหมาช่วง และ outworkers

ทุก คนที่ ” มีเหตุผล เชื่อว่าเขา หรือ เธอได้รับการ รังแก ในที่ทำงาน ” ต้อง จ่าย $ 65 ถึง นำไปใช้กับ FWCสำหรับการสั่งซื้อ ที่จะหยุด การข่มขู่

FWCไม่สามารถ ชดเชย ได้รับรางวัล เรียกเก็บค่าปรับ หรือคำสั่ง ที่ คนงาน ไล่ถูก เรียกตัวกลับ

มันบอกว่า FWCต้องจัดการกับ การกลั่นแกล้ง ใน” ลักษณะ ” เปิดและโปร่งใส

” สมาชิก และพนักงาน ( FWC ) นอกจากนี้ยัง ควรจะ ตระหนักถึง ศักยภาพในการ เรื่องดังกล่าว จะส่งผลให้ เกิดความเสียหาย ไม่เป็นเหตุผล ที่จะ ชื่อเสียง ของ บุคคลและ สิ่งพิมพ์ ที่ไม่จำเป็นของ วัสดุ ที่มีความสำคัญ ส่วนบุคคลรวมทั้ง ข้อมูลทางการแพทย์ ”รัฐ แนวทาง

ออสเตรเลีย หอการค้าและ อุตสาหกรรม เตือนว่า พนักงาน อาจ ” เกิดความเสียหาย” โดย ยื่น ข้อร้องเรียน ก่อกวน

“ใคร ก็ตามที่ รู้สึกว่า พวกเขากำลังถูก รังแก เป็นไปได้ สามารถที่จะทำให้การประยุกต์ใช้ $ 65 และคณะกรรมการจะต้องเริ่มต้น จัดการกับ มัน ภายใน 14 วัน , ” นโยบาย สถานที่ทำงาน อุบัติเหตุ และผู้อำนวยการ กิจการ ตามกฎหมาย mammone แดเนียล กล่าวเมื่อวานนี้

กำลัง เรียกร้อง การข่มขู่ ทำร้ายธุรกิจของคุณ ความคิดเห็นด้านล่าง

แต่ ยังคงมี ผู้ร้องเรียน สามารถยื่น เรียกร้อง ซ้ำกัน กับภาครัฐและ ดินแดนของ ศาล ที่ สามารถสั่งซื้อ ชดเชย

FWCเน้นว่า “การกระทำ การจัดการ ที่เหมาะสม ” ไม่ได้ นับเป็น ข่มขู่

” แนวคิดของการ ดำเนิน การกลั่นแกล้งถูกกำหนดไว้ อย่างกว้าง ๆ แต่ ต้องเกี่ยวข้องกับ พฤติกรรม ที่ไม่สมควร ทำซ้ำ ในขณะที่ คนงาน อยู่ที่ การทำงานและ สร้าง ความเสี่ยงต่อสุขภาพ และความปลอดภัย ” มันกล่าว

“มันไม่ ได้รวมไปถึง การดำเนินการ การจัดการ ที่เหมาะสม ดำเนินการใน ลักษณะที่เหมาะสม ”

ก่อนที่จะทำการสั่ง หยุด การข่มขู่ FWCต้อง พบว่ามี ความเสี่ยงที่ การดำเนินการของ การข่มขู่ จะยังคง โดยบุคคล เดียวกัน หรือกลุ่ม

ผู้ ร้องเรียน จะ ต้องตั้งชื่อพาล กล่าวหา ให้ตัวอย่างของ พฤติกรรม ข่มขู่อธิบาย เมื่อมัน เริ่มต้นและ วิธีการที่มัก จะได้รับการ ทำซ้ำ และไม่ว่า พวกเขา รายงานว่า ในการบริหารจัดการ

พวก เขาจะต้อง ระบุ ว่าพวกเขาต้องการเพื่อ FWC ที่จะ ” ป้องกัน การกลั่นแกล้ง ต่อไป ” ให้คำปรึกษา คำขอโทษ, การโอนหรือการเปลี่ยนแปลง ของ บัญชีรายชื่อ

คน งาน หรือ ผู้บังคับบัญชา ที่ถูกกล่าวหาว่า ข่มขู่ นั้น จะต้อง กรอกแบบฟอร์มการ ปกป้อง การกระทำ ของพวกเขา- แต่ จะไม่ได้ ที่จะตอบคำถาม ว่าพวกเขา เชื่อว่าคำตอบ ” อาจเป็นตัว กล่าวหา ”

คำ ถามรวมถึง “มี คุณ ทราบว่า คนงานรู้สึกว่า คุณ ถูก ข่มขู่ พวกเขา ที่ทำงานหรือไม่ ” และ” สิ่งที่คุณ รู้เกี่ยวกับวิธี ปฏิบัติงานที่ รู้สึก ? ”

นายจ้าง ยังจะต้อง กรอกแบบฟอร์มการตอบสนองต่อ ข้อกล่าวหา ใด ๆ

FWCวิ่ง เกือบ 14,000 ร้องเรียน ของ ยกฟ้อง ไม่เป็นธรรม เมื่อปีที่แล้ว – ยัง เพียง 20 คนงานที่ ได้รับรางวัล งานของพวกเขา กลับมาหลังจาก ถูก ไล่ออก อย่างไม่เป็นธรรม

รายงานประจำปี แสดงให้เห็น FWC จะให้ เพียง 20 คำสั่งของ สถานะ ระหว่าง 2012/13

สหภาพแห่งชาติ ของ แรงงาน โฆษก แกรี่ Maas กล่าวว่า คนงาน สามารถรอ เก้าเดือน ที่จะมี กรณีที่ ถูกไล่ออกไม่เป็นธรรม ได้ยิน

โฆษก FWC กล่าวว่า ร้อยละ 90 ของผู้ป่วยที่ ไม่เป็นธรรม ไล่ ถูก ตัดสิน หรือถอน ก่อนที่จะถึง ศาล

เธอบอกว่า 161 คน ได้รับรางวัล งานของพวกเขา กลับมาหลังจาก การเจรจาต่อรอง
“มัน ได้อย่างหวุดหวิด ตรรกะ ทั้งหมด ที่จะคิดว่า ในทั้งหมดของ ออสเตรเลีย เพียง 20 คนถูก ไล่ออก อย่างไม่เป็นธรรม เมื่อปีที่แล้ว และ อยากได้งาน ของพวกเขากลับ ” เขา กล่าวว่า

“แม้ หลังจากการยกเลิก ของ ทางเลือก ในการทำงาน ก็เป็น ไปไม่ได้เกือบ ที่จะได้รับ งานของคุณ กลับ – โดยไม่คำนึงถึง สถานการณ์ของ การสิ้นสุด ของความยาว ของ การบริการและ ขั้นตอนการ อุทธรณ์ ใด ๆ ” .

Tags: , , ,

การเลือกว่าจ้างงานพนักงงานบาคาร่าประจำ

Posted by admin - December 7th, 2013

ในขณะเดียวกัน งานที่ ถูกเพิ่มเข้าใน ความหลากหลายของ ภาค แทนที่จะ จำกัด ไปไม่กี่ พื้นที่ ที่ต่ำกว่า การจ่ายเงิน

การผลิตการ ดูแลอย่างใกล้ชิด เพราะ อัพและดาวน์ ของ ทำหน้าที่เป็น Bellwether ของภาวะเศรษฐกิจโดยรวมเพิ่ม 27,000 คนงาน นอก จากนี้ กระโดด ที่ นาย Gapen ของ บาร์เคล กล่าวว่า เขาก็ยัง ดีใจที่ได้ เห็นว่า ภาคการก่อสร้าง ที่ได้รับ การจ้างงาน สำหรับเดือนที่สาม ในแถวที่ แสดงให้เห็นว่า ที่อยู่อาศัย อย่างต่อเนื่องเพื่อ ตอบสนอง

สำหรับ นักเศรษฐศาสตร์ ซึ่งเป็นหนึ่งใน ความลึกลับบาคาร่า ที่จะไตร่ตรอง หรืออย่างน้อย หนึ่งใน สมมติฐาน ที่จะถาม เมื่อมองย้อนกลับ จะ เป็นสาเหตุที่ปิด ของรัฐบาลและ ความขัดแย้ง หนี้ เริ่มต้น ในเดือนตุลาคม ไม่ได้ทำร้าย เศรษฐกิจมากที่สุดเท่าที่ กลัว การ กลับมาของ คนงาน ของรัฐบาล หลังจากที่ปิดอาจจะ พูดเกินจริง ตกอยู่ใน อัตราการว่างงาน ซึ่ง จะขึ้นอยู่กับการสำรวจ ที่แยกต่างหาก จาก ที่คำนวณ กำไร เงินเดือน แต่ นายจ้าง ภาคเอกชนที่ ไม่ปรากฏ ว่ามีการ ดำเนินการ แจ้งให้ทราบล่วงหน้า มาก แง่ในประเทศ เมืองหลวง

“มัน ดูเหมือนว่า ตลาด และธุรกิจที่ คิดว่า ข้อตกลงที่จะได้รับการ ดำเนินการ ในนาทีสุดท้าย ” นาย Gapen กล่าวว่า ” สถานการณ์ที่ เริ่มต้นไม่ได้ เป็นภัยคุกคาม ที่น่าเชื่อถือ . ”

Wall Street ได้ รวบรวม สมาชิกสภานิติบัญญัติ ตั้งแต่ เลี้ยว ออกไปจาก หน้าผาในเดือนตุลาคมและ แนวโน้ม ที่ ยังคง ในวันศุกร์ที่

Standard & Poor 500 ดัชนี หุ้น เพิ่มขึ้น 20.06 จุดหรือ ร้อยละ 1.1 เพื่อ 1,805.09 เพิ่มขึ้น ที่ใหญ่ที่สุด ใน สี่สัปดาห์ ดัชนี เฉลี่ยอุตสาหกรรมดาวโจนส์ เพิ่มขึ้น 198.69 จุดหรือ ร้อยละ 1.3 จะจบ สัปดาห์ที่ 16,020.20 ขณะที่ Nasdaq ปิด เพิ่มขึ้น 29.36 จุดหรือ ร้อยละ 0.7 4,062.52 ใน ตลาด พันธบัตรรัฐบาล ที่ราคา ของ 10 ปีทราบ ธนารักษ์ มาตรฐาน เพิ่มขึ้น 5 / 32-99 3/32 และ ผลผลิต ลดลง ร้อยละ 2.86 จาก 2.87 ในช่วงปลาย พฤหัสบดี

สำหรับ มองในแง่ดี ที่เกิดจากการ รายงาน เมื่อวันศุกร์ ในตลาดแรงงาน รวมทั้ง อารมณ์ ลอยตัวใน Wall Street ปี เข้าไปใกล้, 2013 คาดว่าจะ ยังคง ที่จะ จบลงด้วยการ เพิ่มขึ้น ของ เสียงครวญครางกว่า ปัง เหตุผล หนึ่งคือการเจริญเติบโต ที่แข็งแกร่งใน สินค้าคงเหลือ ในช่วงฤดูร้อน ที่ มีแนวโน้มที่จะ ระงับ การผลิต ในขณะที่ บริษัท ทำงาน ออก สินค้าส่วนเกิน ของพวกเขา บนชั้นวาง สินค้าและ ในคลังสินค้า

ชั่วโมง หลังจากที่ ตัวเลขงานออกมา อย่างใดอย่างหนึ่ง ของ บริษัท ที่ติดตาม การคาดการณ์ บาคาร่ากันอย่างกว้างขวาง ที่ปรึกษา เศรษฐกิจมหภาค , ปรับลดประมาณการ การ เติบโตของ กิจกรรมทางเศรษฐกิจ โดยรวมสำหรับ งวดสาม เดือนสุดท้ายของ ปี 2013 ที่จะ เพียงแค่ ร้อยละ 1.3 เทียบกับร้อยละ 3.6 ในไตรมาสที่สาม
นายจ้าง มีการจ้างงาน ไม่น้อยกว่า 200,000 คนงานใน สามสี่เดือนบาคาร่า รวม 203,000 ในเดือนพฤศจิกายน ใน ทางตรงกันข้าม เมื่อเร็ว ๆ นี้ เดือนกรกฎาคมเมื่อ เศรษฐกิจดูเหมือน ยัง ติดอยู่ใน ลม ฤดูร้อน อีก เพียง 89,000 ตำแหน่งงานใหม่ ที่ถูกสร้างขึ้น

ที่ ดีขึ้น กว่าที่คาด ข้อมูล จากกระทรวงแรงงาน ในวันศุกร์ที่ ดังต่อไปนี้ ตัวชี้วัด ทางเศรษฐกิจ อื่น ๆ ที่ มีความหวัง ในสัปดาห์นี้ รวมทั้งการปรับเพิ่ม การเติบโตทางเศรษฐกิจ ในไตรมาสที่สาม ในวันพฤหัสบดีและ uptickในการผลิต รายงานเมื่อวันจันทร์

อัตรา การว่างงาน ร้อยละ 7 เมื่อเดือนที่แล้ว – ลดลงจาก จุดสูงสุด ที่ผ่านมา มากที่สุด ร้อยละ 10 ในเดือนตุลาคม 2009 – มีการอ่าน ที่ดีที่สุดตั้งแต่ ประธานาธิบดีโอบามา ใช้สำนักงาน ให้เป็นหนึ่ง จุด ที่สดใสสำหรับทำเนียบขาว ชั่วโมงที่ผ่านมา ใน ด้าน อื่น ๆ อีกมากมาย อัตราการว่างงานอยู่ที่ร้อยละ 7.3 ในเดือนธันวาคม 2008, เดือน ก่อนที่ นาย โอบามาเป็นอธิการบดี

” headwindsจะ ซีดจางและ tailwindsจะดึงดูด ความแข็งแรง ” ไมเคิล แฮนสัน นักเศรษฐศาสตร์ อาวุโส ของสหรัฐ ที่ ธนาคารแห่งอเมริกา เมอร์ริ ลลินช์ กล่าวว่า การฟ้อง ปิด แหล่งที่มา ของการเจริญเติบโต เช่นเดียวกับ ความต้องการ ถูกกัก สำหรับรถยนต์ ภาคที่อยู่อาศัยและ การตอบสนอง ตลาดหุ้น พล่าน .

ตลาด หุ้นปรับตัวเพิ่มขึ้น มากกว่าร้อยละ 1 หลังรายงาน การจ้างงาน เป็นผู้ค้า ได้ข้อสรุปว่า โอกาส ของการจ้างงาน ที่สูงขึ้น และการเจริญเติบโต ทางเศรษฐกิจอย่างรวดเร็วในแง่ของความเป็นไปได้ ที่เพิ่มขึ้น ว่า ธนาคารกลางสหรัฐ เร็ว ๆ นี้จะ เริ่ม คลี่คลาย กลับ ในความพยายาม กระตุ้นเศรษฐกิจ ของ

ใน ขณะที่มี โอกาสที่ ผู้กำหนดนโยบาย จะทำหน้าที่ เมื่อพวกเขาพบ ในปลายเดือนนี้เป็น ผู้เชี่ยวชาญส่วนใหญ่ กล่าวว่าพวกเขา เชื่อ ว่าเจ้าหน้าที่ เฟด ต้องการที่จะเห็น ความสอดคล้อง มากขึ้น กับข้อมูลก่อนที่จะเริ่ม เรียว อาจจะ เริ่มต้น ในปี 2014

“เรา คิดว่ามันเป็น รายงาน ที่แข็งแกร่ง แต่ก็ ไม่ใช่สิ่งที่บาคาร่า จะทำให้ เฟด จะย้าย ” ไมเคิล Gapen อาวุโส นักเศรษฐศาสตร์ สหรัฐอเมริกา ที่ บาร์เคล กล่าวว่า ” สถานการณ์ ของเรา ยังคงเป็น เดือนมีนาคม . ”

เหตุผล หนึ่งที่ เหลือ ระมัดระวัง คือการที่ มีการ dawns เท็จ หลายก่อน ในการกู้คืน ในปัจจุบัน รวมทั้งใน ต้นปี 2011 และอีกครั้งใน ช่วงต้นปี 2012 เมื่อ การส่งเสริม การจ้างงาน เพิ่มขึ้น รายเดือน petered ออกได้อย่างรวดเร็ว และนักเศรษฐศาสตร์ บางส่วน ในวันศุกร์ที่ เตือน ว่ามันเป็น เร็วเกินไปที่จะ สรุปได้ ในตลาดแรงงานได้ เปิดมุม

“เรา ยังคงต้อง มีหลักฐาน มากขึ้น ว่าเศรษฐกิจจะ ยกขึ้น โมเมนตัม ก่อนที่เราจะ กดออด ชัยชนะ” จูเลีย โคโรนาโด, หัวหน้านักเศรษฐศาสตร์ ในทวีปอเมริกาเหนือ ที่ BNP Paribas กล่าวว่า ใน ขณะที่ อัตราการว่างงาน ซึ่งนับ คนเท่านั้น อย่างแข็งขัน กำลังมองหางาน ได้ลดลงไป ร้อยละ 7 จากร้อยละ 7.8 ปีที่ผ่านมา เธอบอกว่า เป็นส่วนใหญ่ เพราะ คน ออกจาก กำลังการทำงาน

นอกจากนี้ ในระดับปัจจุบัน เป็นอย่างดี ดังกล่าวข้างต้น ในอัตรา ร้อยละ 5 ที่ นักเศรษฐศาสตร์ พิจารณา ใกล้ชิดกับ การจ้างงานเต็ม ใน อัตราปัจจุบัน ของการสร้างงาน การว่างงาน จะ ลดลงเหลือ ร้อยละ 6.4 โดย ในตอนท้าย ของ 2014 และยังคง เป็นรอบ ที่ร้อยละ 5.7 ในปลายปี 2015

แม้ จะมี การปรับปรุงโดยรวม ในภาพ การจ้างงาน ยังคงอยู่ใน สถานการณ์ที่หมดหวัง สำหรับคนงาน ชาวอเมริกันหลายคน และการจ้างงาน ผู้ที่ มองหา

สำหรับคนที่มี น้อยกว่า ประกาศนียบัตรมัธยมปลาย ยกตัวอย่างเช่น อัตราการว่างงาน ในเดือน ที่ผ่านมา อยู่ที่ร้อยละ 10.8 แอฟริกัน อเมริกัน ก็คือ ร้อยละ 12.5 หรือเกือบ สองสิ่งที่มัน เป็น คนผิวขาว

ไม่ มี การปรับปรุง ที่เห็นใน ชะตากรรมของระยะยาว ตกงาน อย่างใดอย่างหนึ่ง ที่มีการ จัดอันดับของ ผู้ที่ ได้รับการแสวงหา งานที่ นานกว่า 27 สัปดาห์ที่ จริง เพิ่มขึ้น เล็กน้อย ใน เดือนพฤศจิกายนถึง 4,060,000 นายจ้าง ยังคง ระมัดระวังในการ ปฏิบัติงาน มีช่องว่าง ที่ยาวนานใน งานของพวกเขา และทักษะการ กัดเซาะคน อีกต่อไป จะออกจาก งาน

“เรา ยังมี วิกฤตในแง่ ของการว่างงาน ในระยะยาว ” คริสติน ลิตร Owens ผู้อำนวยการบริหาร ของการจ้างงาน โครงการ กฎหมาย แห่งชาติ กลุ่มผู้สนับสนุนสำหรับคนงาน ต่ำ ค่าจ้างและการ ว่างงาน กล่าวว่า “เรา จำเป็นต้อง แก้ปัญหา เช่น การขยาย การสนับสนุน ในขณะที่ยัง สนับสนุน นโยบายที่ จะส่งเสริมการ จ้างงานใหม่ ” เธอ เข้ามา อ้าง โปรแกรม ที่มีศักยภาพ เช่น แบ่งภาษี สำหรับ บริษัท ที่จ้าง ในระยะยาว ว่างงาน

Tags: , , ,